Hub de conhecimentoUm artigo pilar toda terça-feira
Artigos sobre carreira médica, gestão de clínicas, HOF e equipes, escritos por quem acompanhou mais de 480 carreiras. Sem fórmula, sem promessa de atalho.
Começar a lerDescubra como o DHO transformou uma recepção sob risco de demissão em gerência de clínica, viabilizando contratos individuais de até R$ 62 mil sem postura comercial apelativa.
Ler o artigo pilarO acervo Organizado por pilar
Descubra como estruturar a governança clínica e o DHO para eliminar a centralização e fazer a sua clínica operar com autonomia e segurança sem depender de si.
Descubra por que uma agenda médica cheia nem sempre significa lucro e aprenda a calcular o custo por hora-sala para organizar a gestão da sua clínica.
Um mapa em quatro camadas para separar o que só a médica decide do que a estrutura resolve sozinha: agenda, recepção, financeiro e indicadores.
Faltas de 20% a 30% são comuns em consultórios sem processo de agenda. Um modelo simples de blocos, confirmação ativa e lista de espera muda esse número em poucas semanas.
Ponto de equilíbrio, ticket, taxa de retorno e o prazo honesto para a agenda se sustentar. A transição dá certo quando a conta fecha no papel antes de fechar na agenda.
Mentoria de carreira médica com acompanhamento individual, do diagnóstico à decisão. Sem turmas, sem curso gravado.
Weslley Zapff
Consultor em Governança Clínica, DHO e Capacitação da Linha de Frente na Saúde · Autor · 30 anos de experiência em gestão
